Bei der Einstellung eines neuen Mitarbeiters stellt man sich häufig die Frage, ob die Zusammenarbeit auch langfristig zum Erfolg führen kann.

Mit unserer Dienstleistung «Try & Hire» haben Sie die nötige Zeit, um die Motivation und Fähigkeiten des Mitarbeiters im Rahmen einer temporären Anstellung ausgiebig kennenzulernen, ohne den Einschränkungen einer gewöhnlichen Probezeit zu unterliegen (Kündigungsfristen, Verwaltungskosten usw.). Nach Ablauf der temporären Anstellung können Sie entscheiden, ob Sie ihn einstellen möchten.

Ihre Vorteile

  • Risikofreies Kennenlernen des zukünftigen Mitarbeiters
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne zusätzliche Kosten
  • Einfaches Einstellen des Mitarbeiters
  • Zeiteinsparung
  • Reduzierung des administrativen Aufwands

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«Niemand weiss, was er kann, bevor er's versucht.» Publilius Syrus